🗣️ « Oser, tomber, recommencer… et surtout ne jamais arrêter de croire. »

Cette semaine, nous recevons Véronique Garnodier, fondatrice de Maison Charlotte, une entreprise pionnière qui, depuis plus de 30 ans, accompagne les femmes vers plus d’indépendance et de confiance.

✨ Son engagement


Véronique est profondément engagée pour les femmes.


À travers Charlotte, elle a créé bien plus qu’une marque : une communauté de plusieurs milliers de femmes qui entreprennent, s’émancipent, voyagent, osent.


Son moteur : leur montrer qu’elles sont capables de rêver grand.

✨ Ce qu’elle observe chez les femmes


Les freins ne sont pas les compétences.


Ce sont souvent : le manque de confiance, le doute, le sentiment de ne pas être légitime. Et pourtant… tout est déjà là.

✨ Son message


Pas besoin d’être parfaite. Pas besoin d’avoir toutes les réponses.


👉 Soyez vous-même, osez, acceptez de tomber et relevez-vous !

Parce que c’est en sortant de sa zone de confort que tout commence.

🎧 Un épisode inspirant sur l’audace, l’entrepreneuriat, la résilience… et le pouvoir des femmes quand elles osent.


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🗣️ « L’engagement, c’est de la détermination et de mettre tout son cœur dans les projets qu’on entame. »

Cette semaine, nous recevons Kenza Adda-Bedia, cheffe et fondatrice de Papillonnes, son restaurant lyonnais né d’une reconversion aussi audacieuse que profondément alignée.

✨ Son engagement


Pour Kenza, l’engagement n’est pas forcément militant.


C’est une manière d’être : s’impliquer pleinement, dans sa vie professionnelle comme personnelle.


Dans son travail, cela passe par une cuisine éco-responsable, sincère, de saison.


Dans sa vie privée, par la présence, l’attention, le soin porté aux siens.

✨ Être une femme dans la cuisine


Dans les RH, ce n’était pas un sujet. Dans la restauration, si.


Un milieu encore très masculin, parfois sexiste, où l’âge, le genre et les stéréotypes peuvent freiner.


Mais Kenza avance avec clarté : son objectif, c’est son restaurant, son projet, sa vision.

✨ Son message aux femmes


Une reconversion se prépare. Il faut savoir pourquoi on le fait.


Savoir cuisiner ne suffit pas : il faut aussi maîtriser la gestion, les coûts, l’énergie, la vision globale.
 Mais quand le projet est mûr, profond, juste… il faut y aller.

🎧 Un épisode inspirant sur la reconversion, l’entrepreneuriat, la cuisine et le courage de changer de vie.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🗣️ « Pour moi, l’engagement, c’est l’action. »

Cette semaine, nous recevons Juliette Kopp, ancienne dirigeante de grandes entreprises industrielles, aujourd’hui à son compte pour accompagner les dirigeants et dirigeantes dans leurs moments clés.

✨ Son engagement


Juliette ne parle pas d’engagement au sens militant, mais d’un engagement très concret : prendre des responsabilités pour avoir de l’impact.


Dans ses fonctions de dirigeante, elle a agi pour faire progresser la place des femmes dans ses équipes, encourager les carrières à l’international et défendre aussi la place des seniors dans l’entreprise.

✨ Une femme dans l’industrie


Pendant près de 20 ans, Juliette a souvent été la seule femme en COMEX ou en CODIR.


Pour elle, le sujet n’est pas celui des compétences : les femmes les ont.


Le vrai frein, c’est souvent l’autocensure, le plafond de verre qu’on se met à soi-même, et la difficulté à s’autoriser à prendre ces places-là.

✨ Son message aux femmes


Il faut oser y aller.
L’industrie, la tech, l’ingénierie ne sont pas des mondes interdits.


Au contraire : il y a de la place, des opportunités, des transmissions à saisir.


Et quand une opportunité passe, il ne faut pas la laisser filer.

🎧 Un épisode puissant sur l’ambition, la liberté, l’industrie, l’international et le courage de prendre sa place.


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🗣️ « 𝑱𝒆 𝒏𝒆 𝒔𝒂𝒊𝒔 𝒑𝒂𝒔 𝒔𝒊 𝒋𝒆 𝒔𝒖𝒊𝒔 𝒖𝒏𝒆 𝒇𝒆𝒎𝒎𝒆 𝒆𝒏𝒈𝒂𝒈𝒆́𝒆. 𝑬𝒏 𝒓𝒆𝒗𝒂𝒏𝒄𝒉𝒆, 𝒋𝒆 𝒔𝒂𝒊𝒔 𝒒𝒖𝒆 𝒋𝒆 𝒔𝒖𝒊𝒔 𝒖𝒏𝒆 𝒑𝒆𝒓𝒔𝒐𝒏𝒏𝒆 𝒆𝒏𝒈𝒂𝒈𝒆́𝒆. »

Cette semaine, nous recevons Clarisse Hien, directrice de la communication. Une femme de mots, de convictions et de liens, qui interroge avec justesse et délicatesse la place des femmes dans l’espace public.

✨ Son engagement


Pour Clarisse, l’engagement n’est pas d’abord une étiquette militante.


C’est une conscience : de sa place de femme, de mère, de professionnelle et de citoyenne, celle d'avoir une action à mener dans la société.


"𝑳𝒊𝒃𝒆𝒓𝒕𝒆́, 𝒆́𝒈𝒂𝒍𝒊𝒕𝒆́, 𝒇𝒓𝒂𝒕𝒆𝒓𝒏𝒊𝒕𝒆́" : la promesse républicaine est pour elle un socle concret pour penser l’engagement au quotidien.

✨ Sa vision des femmes

Les femmes sont engagées. Mais leur engagement n’est pas assez valorisé, ni suffisamment visible dans le débat public. Et ce n’est pas aux femmes qu’il manque quelque chose : c’est la société qui n’est pas encore organisée pour leur laisser toute la place qu’elles méritent.

✨ Son moteur


La liberté.


Et plus précisément : l’autonomie financière des femmes.


Pour Clarisse, tant qu’une femme n’est pas libre économiquement, elle n’est pas pleinement libre.

✨ Son message aux femmes

𝐎𝐧 𝐧𝐞 𝐧𝐨𝐮𝐬 𝐥𝐞 𝐝𝐢𝐭 𝐩𝐚𝐬 𝐚𝐬𝐬𝐞𝐳 : 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐞𝐧 𝐞̂𝐭𝐞𝐬 𝐜𝐚𝐩𝐚𝐛𝐥𝐞𝐬.


Alors il faut y aller.


Foncez, osez, testez, tombez s’il le faut, mais avancez.

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🗣️ « L’engagement, c’est du temps, de l’énergie, de la détermination… pour avoir un impact. »

Cette semaine, nous recevons Christelle Chave, directrice de la communication chez Sanofi.
Deux moteurs guident son parcours : la science et la santé. Deux sujets majeurs… où la question de la visibilité des femmes reste centrale.

✨ Son engagement


Christelle s’engage pour une cause : donner plus de place, plus de voix, plus d’espace aux femmes dans les sciences et la santé. Parce que oui : dans l’industrie pharmaceutique, les femmes sont nombreuses… mais quand on monte dans l’ascenseur managérial, la parité s’effrite encore. Et le plafond de verre apparaît là où se prennent les décisions.

✨ Ce qui manque aux femmes ?


Rien, selon elle.
Les compétences sont là. Les atouts aussi.
Ce qui freine, ce sont souvent des constructions sociales très précoces, une éducation qui n’encourage pas assez l’audace, et une confiance en soi qui se travaille… comme une posture.

🪄 Sa baguette magique


Créer un “statut” qui permette aux femmes de consacrer 10 % de leur temps de travail à l’engagement public ou politique, avec formation, accompagnement, et surtout reconnaissance dans la carrière.

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🗣️ « 𝑀𝑜𝑛 𝑝𝑟𝑒𝑚𝑖𝑒𝑟 𝑒𝑛𝑔𝑎𝑔𝑒𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑎 𝑒́𝑡𝑒́ 𝑒𝑛𝑣𝑒𝑟𝑠 𝑚𝑜𝑖-𝑚𝑒̂𝑚𝑒. »

Cette semaine, nous recevons Laetitia Protière, directrice de la communication et du marketing, dans un grand nom de l'immobilier lyonnais, Sixième Sens

Un très joli poste pour un parcours hors des cases, sans trajectoire toute tracée, et où il a fallu tout construire et apprendre toute seule.

Une personnalité attachante, où l'on ressent des convictions solides et une immense résilience derrière la douceur apparente.

Et une recette singulière qu'elle résume ainsi : "80 % 𝑑𝑒 𝑡𝑟𝑎𝑣𝑎𝑖𝑙, 10 % 𝑑𝑒 𝑟𝑒𝑛𝑐𝑜𝑛𝑡𝑟𝑒𝑠, 10 % 𝑑𝑒 𝑐ℎ𝑎𝑛𝑐𝑒".

✨ Son engagement


Laetitia est engagée à 200 % pour les autres.

Dans la réserve citoyenne du gouverneur militaire de Lyon, auprès des enfants du club de foot de Lyon La Duchère, et dans la société civile.


Pour Laëtitia, l’engagement est une façon d’exister, de se challenger, de transmettre et de dire merci à la vie.

✨ Un parcours d’autodidacte


Standardiste. Intérim. Puis entrée au service du protocole du Conseil régional, puis de Préfecture de région.

Des responsabilités fortes, de la rigueur, de l’exigence, avant le passage dans le privé.


Elle ose chaque fois changer, quitter la sécurité, se challenger. Elle accepte de douter… mais avance toujours malgré tout.

✨ Douter sans s’arrêter


Laetitia a douté toute sa vie. Mais douter ne l’a jamais empêchée d’agir.


Son moteur ? Relativiser le risque. Se demander : « et si ça ne marche pas ? »


Alors on apprend. On ajuste. On recommence.

✨ Son message aux femmes


Oser.


Relativiser la peur de perdre une sécurité.


Croire que tout est possible, même sans diplôme académique classique.


Et surtout : travailler l’estime de soi dès le plus jeune âge.

🎧 Un épisode sincère et puissant sur la résilience, la construction de soi et l’audace d’écrire sa propre trajectoire.

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🗣️ « 𝓛’𝓮𝓷𝓰𝓪𝓰𝓮𝓶𝓮𝓷𝓽, 𝓬’𝓮𝓼𝓽 𝓪𝓰𝓲𝓻 𝓮𝓷 𝓬𝓸𝓱𝓮́𝓻𝓮𝓷𝓬𝓮 𝓪𝓿𝓮𝓬 𝓼𝓮𝓼 𝓬𝓸𝓷𝓿𝓲𝓬𝓽𝓲𝓸𝓷𝓼. »

Cette semaine, nous recevons Audrey Luc, directrice de la communication et des relations publiques de Panzani.


Un poste qu’elle a créé elle-même, en intrapreneure convaincue, pour porter la voix, les engagements et la responsabilité d’une grande marque de notre territoire.

✨ Son engagement


Pour Audrey, l’engagement, c’est mettre son énergie au service d’une cause sociétale, environnementale, humaine et embarquer tout un écosystème : consommateurs, agriculteurs, distributeurs, médias, pouvoirs publics.


C’est aussi faire le choix de la transparence, de l’ouverture et parfois de la vulnérabilité.

✨ Femmes, carrière et équilibre


Pour elle, les femmes ne manquent pas de compétences.


Le véritable enjeu est l’accompagnement, la flexibilité et la possibilité d’inventer de nouveaux modèles de conciliation entre vie professionnelle et personnelle.

✨ Son message


Identifier ce qui nous anime.
 Oser proposer.


Continuer à apprendre toute sa vie.


Et rendre visibles les parcours pour inspirer les générations suivantes.

🎧 Un épisode inspirant sur le leadership, la communication responsable et l’engagement en entreprise.


Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

🗣️ « L’engagement, c’est souvent la partie cachée de l’iceberg. »

Cette semaine, notre café aura quelques notes de champagne ! Comment mieux commencer la nouvelle année 😉

Nous recevons Florence Guyot, fondatrice de la magnifique Maison de Champagne Marguerite.

Une maison toute en émotions, née d’une histoire familiale.

Créer une maison de champagne, lorsque l'on est une femme, dans un univers encore très masculin, n’est pas seulement une aventure entrepreneuriale. C’est un chemin intérieur. Un chemin fait d’intuition, de courage, de doutes, de chutes… et de renaissance.

✨ Son engagement

Florence parle de ce qu’on ne voit pas. Derrière les bulles : les peurs, les nuits blanches, les années sans revenus, les moments de solitude.

L’engagement, pour elle, n’est ni un rôle ni une posture :

👉 c’est une énergie qui vient du cœur, qui s’affine avec le temps, et qui demande d’être en vérité avec soi-même.

✨ Être une femme dans le champagne

Sans posture de victime. Sans posture guerrière. Florence raconte les ajustements, les silences, parfois l’effacement, pour laisser le produit parler avant la femme. Une autre voix : celle de la justesse, de la patience et de la cohérence.

✨ Son message aux femmes

Ne pas chercher la légitimité. Écouter ce qui vibre. Faire confiance à son instinct. Si le chemin rend heureuse, alors il est juste.

Un épisode sensible, profond et inspirant, où l’on parle d’engagement, de transmission et de liberté bien au-delà du champagne.

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.